英語面試需要注意什么 英語簡(jiǎn)單面試問題及回答技巧

英語面試的時(shí)候需要注意些什么呢？英文面試需要注意哪些細(xì)節(jié)?有哪幾種形式的英語面試呢？英語面試要注意些什么？面試技巧，如何輕松應(yīng)對(duì)英文面試？求職者在英語求職面試之時(shí)，要避免的哪些事。

本文導(dǎo)航

• 面試英語應(yīng)該問什么
• 英語簡(jiǎn)單面試問題及回答技巧
• 英語面試中容易遇到的問題
• 英語面試問題回答技巧和注意事項(xiàng)
• 英語面試常見10個(gè)問題

面試英語應(yīng)該問什么

面試在求職過程中，可以說是壓力最大的一個(gè)環(huán)節(jié)。面對(duì)外國(guó)老板連珠炮似的提問，如果能回答得從容不迫、簡(jiǎn)明扼要，恰當(dāng)中肯，而且合乎老外的口味，那么肯定會(huì)大大增加你的錄取機(jī)會(huì)。

事先3項(xiàng)準(zhǔn)備

■對(duì)目標(biāo)公司所在地、規(guī)模、在全球的活動(dòng)概況等要事先有所了解，包括總公司在國(guó)內(nèi)設(shè)立分公司的時(shí)間、業(yè)績(jī)表現(xiàn)、經(jīng)營(yíng)規(guī)模，以及今后打算開展的業(yè)務(wù)等，若能得到業(yè)界的評(píng)價(jià)更好。如無法得到書面資料，也要設(shè)法從該公司或其他同業(yè)中獲得情報(bào)。

■面試時(shí)自我介紹內(nèi)容應(yīng)強(qiáng)調(diào)應(yīng)征的動(dòng)機(jī)以及想應(yīng)征的崗位，因此收集好相關(guān)崗位的情報(bào)，自我介紹時(shí)才能胸有成竹，切合主題。

■準(zhǔn)備好所有證書材料，譬如與專業(yè)能力相關(guān)的資格證書，或參加培訓(xùn)的資料，最好和應(yīng)征職務(wù)有直接關(guān)聯(lián)，不但可證明自己在這一方面所做的努力，也表示具有這個(gè)潛能。

談吐3P原則

自我介紹時(shí)應(yīng)該記住“3P原則”：Positive（自信），Personal（個(gè)性）,Pertinent（中肯）。談吐自信，就是要積極地進(jìn)行自我肯定，讓面試人充分了解你的優(yōu)點(diǎn)與潛能。突出個(gè)性，就是要把自己與眾不同的特點(diǎn)發(fā)揮出來，強(qiáng)調(diào)自己的專業(yè)與能力。語氣中肯，就是要實(shí)事求是，不要言過其實(shí)，夸夸其談，也不要涉及和自己無關(guān)的事情。

自我介紹應(yīng)簡(jiǎn)潔明了，給面試人留下思路清晰、反應(yīng)快捷、邏輯性強(qiáng)的印象。自我介紹時(shí)間不宜太長(zhǎng)，話不宜太多，最好控制在五分鐘之內(nèi)。不要一談起自己就口若懸河，滔滔不絕，以免言多語失。另外，在自我介紹時(shí)應(yīng)避免過多地使用“I”（我），不要每個(gè)句子一開頭就冒出一個(gè)“I”字，給人留下自我標(biāo)榜、以自我為中心的印象。

靈活的應(yīng)聘者往往會(huì)把“我”開頭的話，變成“你”字打頭。例如，面試人說：“Willyoupleasesaysomethingaboutyourself？”（請(qǐng)你談?wù)勛约旱那闆r好嗎？）應(yīng)聘者則說：“Doyouwantmetotalkaboutmypersonallifeortosaysomethingaboutthejob？”（你想讓我談?wù)勎覀€(gè)人的生活呢，還是與這份工作有關(guān)的問題？）這樣，你的談話就把面試人擺了進(jìn)去。這種談話的方式所產(chǎn)生的效果是不言而喻的。面試畢竟是面試人與應(yīng)聘者互相溝通的一種場(chǎng)合，應(yīng)聘者時(shí)常把面試人擺進(jìn)自己的談話當(dāng)中去，自然而然就起到了互相溝通的作用。

圍繞3方面表現(xiàn)

回答問題時(shí)口齒要清晰、語調(diào)適中。內(nèi)容要有條理、避免重復(fù)。介紹工作經(jīng)歷采用倒序，從最近一份工作談起，著重強(qiáng)調(diào)有利于新工作的職務(wù)經(jīng)歷。最好能說明曾擔(dān)任何種職務(wù)、實(shí)際成績(jī)、業(yè)績(jī)等，以及自己的工作對(duì)原來公司的影響。凡和此次應(yīng)征不相關(guān)的內(nèi)容，盡量避免提及。話題緊扣以下3方面來展現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)。

能力當(dāng)你知道招聘單位目前急于用人時(shí)，首先把自己的專長(zhǎng)講足說夠，然后順理成章地得出結(jié)

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英語簡(jiǎn)單面試問題及回答技巧

1.職業(yè)裝，整潔，干凈利落，且要畫淡妝。

2.回答問題時(shí)要變現(xiàn)出足夠的自信和誠(chéng)懇，切勿目光漂移。直視面試人。

3.禮貌，注重細(xì)節(jié)。（盡管們開著，也要敲門“我可以進(jìn)來么？”，“我可以坐下么？”“謝謝”“請(qǐng)問我什么時(shí)候可以得到通知？”“請(qǐng)問我該怎么聯(lián)系你們呢？/我能有你們的聯(lián)系方式么？”“再見”）

4.語音語調(diào)，流利度，自然度，聲音的大小，句子的語法準(zhǔn)確度。

5.簡(jiǎn)歷制作簡(jiǎn)介大方，切勿內(nèi)容冗長(zhǎng)，不之所云。

6.簡(jiǎn)歷內(nèi)容要真實(shí)，可以稍加修飾，但切勿撒謊！

7.簡(jiǎn)歷重點(diǎn)內(nèi)容為專業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)（社會(huì)實(shí)踐）個(gè)人格言，聯(lián)系方式

8.電子郵件突出主題：應(yīng)聘。。。職業(yè)

.。。。。 （以上是索伊總經(jīng)理潘克慶來我校做報(bào)告指導(dǎo)時(shí)說的）

英語面試中容易遇到的問題

畢業(yè)生求職攻克交流障礙，幫助自己回避硬傷的注意事項(xiàng)如下： 　　1. 回答語速切莫過快 　　英文面試的第一目的是讓國(guó)外主管了解你，甚至對(duì)你感興趣，最重要的是展示你的綜合素質(zhì)，絕非單單的語言能力，所以應(yīng)該首先力求有條不紊、表達(dá)清晰。劍橋大學(xué)的一項(xiàng)調(diào)查顯示，語速快一般體現(xiàn)具備兩種不同特質(zhì)的人，一種是思維和語言反應(yīng)能力強(qiáng)且協(xié)調(diào)的人，一種是處事急躁的人。語速過快容易給人不自信、不穩(wěn)重的錯(cuò)覺。所以最好的語速是中速平和，既讓人聽懂，又給自己以思考的時(shí)間。 　　2. 自由討論應(yīng)當(dāng)直白 　　在英語的口語交談中，不必太拘泥于語法，大膽表達(dá)清楚自己的意思即可。用簡(jiǎn)單直白的語言表現(xiàn)最具魅力的自我，才是英文面試的至高境界。很多人恨不得在面試中用大氣磅礴的英文演講征服面試官，習(xí)慣于堆砌華麗的詞藻，其實(shí)又犯了舍本逐末的錯(cuò)誤。 　　3. 電話面試充分準(zhǔn)備 　　如果采用電話面試，而且你提前知道了電話面試的時(shí)間，則可以在面試時(shí)把簡(jiǎn)歷、cover letter放在你旁邊的桌子上，直接運(yùn)用里面的句子回答問題。一些基本的問題，你可以事先準(zhǔn)備好答案。

英語面試問題回答技巧和注意事項(xiàng)

分享影響英語面試成敗的幾點(diǎn)體會(huì)。 我自己面試過幾個(gè)，給別人面試過，指導(dǎo)過很多人的英語面試。 這些經(jīng)驗(yàn)表明，要成功地進(jìn)行英語面試，需要注意以下關(guān)鍵點(diǎn)。很多情況下，對(duì)面試官的整體印象決定了英語面試的成敗。 關(guān)鍵時(shí)期只是幾分鐘前，面試官聽了你幾個(gè)故事，知道你大致是什么樣的人。 所以，面試的時(shí)候，特別是最初的幾分鐘，需要特別注意自己的“聲音形象”。 好聲音的形象自然、放松、自信，語調(diào)、快語、音量的變化應(yīng)該很協(xié)調(diào)。 另一方面，害羞、不自信、懶惰、粗心、傲慢、快嘴、緊張、無聊、猶豫，都會(huì)給人留下不好的印象。

流利、整齊、完整是必不可少的。 除了英語的流利度、準(zhǔn)確性之外，合理性、完整性也很重要。去那個(gè)好地方投票。 回答的內(nèi)容需要根據(jù)公司和職場(chǎng)進(jìn)行調(diào)整。 簡(jiǎn)單地說，就是“再好的地方投票”。 體現(xiàn)你的價(jià)值：你能為公司做什么，能帶來什么？要發(fā)散正能量。 必須體現(xiàn)積極正面的態(tài)度，不要消極。 要體現(xiàn)你的良好人品，厚道，誠(chéng)實(shí)(比如談你從前一家退休的理由)。

面試前的準(zhǔn)備了解應(yīng)聘公司的英語信息。 面試前，查閱要應(yīng)聘的公司網(wǎng)站，特別是英語網(wǎng)站，了解公司的信息和文化，特別是仔細(xì)閱讀公司的英語介紹，獲取行業(yè)術(shù)語、專用名詞的英語說法，如果公司的英語網(wǎng)站有公司的vision和mission，請(qǐng)?jiān)L問了解公司領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人資料、性格和風(fēng)格。準(zhǔn)備好自我介紹和自己的小故事。 因?yàn)樽晕医榻B是面試中一定會(huì)有的內(nèi)容，所以如果事先準(zhǔn)備好的話，一定可以使用。 自我介紹有幾種方法。 稍后告訴你。 除此之外，還需要準(zhǔn)備自己的小故事，特別是成功的故事。 這樣，在回答問題的過程中，會(huì)有很多素材，不會(huì)出現(xiàn)什么也說不出來的情況。

從自我介紹中可以看出那個(gè)人的整體水平。 高級(jí)學(xué)生約好了和我見面。 第一件事是“用英語做自我介紹”。 可以從一個(gè)人的自我介紹中判斷他的整體英語水平。 雖然這些通過郵件都明白了，但是這些基本上都是可以事先準(zhǔn)備的東西。 (我強(qiáng)烈建議你把先說的寫在紙上。 不需要逐字逐句地寫。 可以寫大概的概要。 那樣的話，心情會(huì)放松。 )然后切換到中文。 之后，在HR見面時(shí)，也主要為了問個(gè)人問題(例如，欣賞什么樣的人、自己的性格如何)，別緊張，可以慢慢說。 不是說想不起來的時(shí)候，就深入那里思考半天。 那個(gè)印象不好。 說話之前先整理好自己的想法。 思路清晰的話表達(dá)起來會(huì)變得輕松。

英語面試常見10個(gè)問題

第一、注意口頭語的使用

英語交流跟漢語一樣，我們平時(shí)和朋友交談時(shí)，都會(huì)有自己的口頭語，例如在漢語中經(jīng)常用到的“嗯……”、“然后……”，在英語中使用的“yep”，“yeah”，“uh huh”，“okay”，雖然這些口頭語無傷大雅，但在面試的時(shí)候要戒掉這些小毛病，而是說：“yes”，“certainly”。

日常交流沒聽清對(duì)方說話，可以說：“what？”，sorry？”，但面試要禮貌地回應(yīng)：“excuse me”，“I beg your pardon? ”，謹(jǐn)慎使用口頭語，顯得更有禮貌，也能給面試官留下好的印象。

第二、注意面試官的深層含義

1."Tell me about yourself."

介紹一下你自己。大多數(shù)英語面試都會(huì)有這一個(gè)問題，你要知道面試官真正想知道的內(nèi)容是什么，并不是你的名字、年齡，愛好以及家庭，而是你的故事、工作、成就等，面試官通過你的介紹想知道的是：你為什么適合這份工作，能否勝任這份工作。

回答范例：

My name is George. I am 25 years old. I have a sister and a brother…. （no）

When I was working on …project, I realized that my career goal is… （yes）

要知道，面試官可是閱人無數(shù)的“人精”，他們一定是想從你的自我介紹中提取出有價(jià)值的信息的，從而判斷你是否適合本公司。

2. ;Why do you want to work for us？

你為什么選擇我們公司

面試官問這類問題，就是要了解你的職業(yè)規(guī)劃，是否能夠穩(wěn)定，至少在這里能夠工作多長(zhǎng)時(shí)間?；卮疬@個(gè)問題就要從你的職業(yè)規(guī)劃，結(jié)合招聘的工作內(nèi)容、征人條件，回溯自己的經(jīng)驗(yàn)，調(diào)整自身與職位要求的匹配度，找到合適的答復(fù)。例如，你面試的是專員（commissioner），希望成為總監(jiān)（Direct），要做哪些成長(zhǎng)，讓面試官了解你對(duì)這份工作的重視。